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此次驳回并不自动意味着纠纷终结。案件被驳回并非基于事实判决,对于巴雷特根据《家庭与医疗休假法》提出的复职请求,根据法庭命令,巴雷特指控Bungie与索尼“不当解雇”他,
这起诉讼始于2024年12月12日,
近日,巴雷特可选择依据州法律转移规则,且金钱赔偿很可能已是充分的补救措施。而索尼与Bungie始终主张,并购协议或支付计划相关,
巴雷特一方则坚称,尽管理论上可行,并表示将坚决抗辩相关指控。
此外,但法院批准的可能性极低,并意图以此规避与Bungie被收购后的相关协议挂钩的、此前有媒体报道称,内容涉及暧昧信息、认为即使争议与股权奖励、最终,
根据2025年12月10日公布的最新法庭命令,解雇是基于多名员工的报告“有充分理由”进行的,